Pôles de recherche
RS/T gravite autour de trois pôles de recherche : Les politiques (1) de services de garde à l’enfance (2) de congés parentaux et (3) d’emploi. Chaque pôle est axé sur une réflexion avant-gardiste à l’échelle nationale et internationale en matière de recherche et de politiques. Ces pôles travaillent également ensemble au moyen de projets transversaux pour explorer les politiques et les pratiques soins/travail dans divers types de ménages et de milieux de vie.
Nous cherchons à renforcer la concordance entre les politiques propres à ces trois pôles, à contribuer aux connaissances et à appuyer les efforts de défense et de promotion pour toutes les personnes et familles, en mettant l’accent sur les personnes à faible revenu, les Autochtones, les personnes racisées, les familles vivant en milieu rural et les familles en situation de handicap.
Services de garde à l’enfance
Le pôle de recherche en services de garde à l’enfance reconnaît que les services de garde sont une infrastructure sociale fondamentale, un service essentiel pour les familles et pour l’économie et une composante clé de l’économie des soins. Notre équipe compte des chercheuses, des expertes en politiques et des activistes. Nous sommes déterminées à comprendre et à améliorer les services de garde dans toutes les provinces et tous les territoires.
Congés parentaux
Le pôle de recherche en congés parentaux se pose la question suivante : À quoi devraient ressembler les prestations et les congés parentaux dans le Canada post-pandémie? Notre équipe compte d’éminentes chercheuses canadiennes dans le domaine des congés parentaux, des militantes et des sommités internationales.
Politiques d’emploi
Le pôle de recherche en politiques d’emploi vise à comprendre et à améliorer les politiques d’emploi pour les familles diversifiées au Canada. Notre équipe compte des spécialistes de l’emploi provenant de toutes les régions du pays.
Projets transversaux
Soins/travail dans la vie des familles et la COVID-19
Ce projet national et international a pour objet d’évaluer les conséquences immédiates et à long terme (potentielles) de la pandémie de COVID-19 sur le travail rémunéré et non rémunéré des parents, leurs expériences et débouchés d’emploi, la division entre les sexes des tâches ménagères et du prendre soin et la relation entre ces fonctions.
Le projet Portrait soins/travail
Au titre de suivi de l’enquête internationale Familydemic et de notre version canadienne de cette enquête, nous avons lancé une étude qualitative auprès et nous avons interviewé (par Zoom) des personnes et des couples à propos de leur vie professionnelle et familiale dans l’optique de comprendre les principaux enjeux et défis contemporains pour diverses familles canadiennes liés au travail rémunéré et non rémunéré.